НОВЫЙ ПОРЯДОК РАСЧЕТА СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА и ДРУГИЕ ИЗМЕНЕНИЯ в ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА С 1 сентября 2025 г. на примерах из практики. Экспресс-курс

Заработная плата, НДФЛ, страховые взносы, пособия-2025. Отчитываемся за 1 квартал 2025
Заработная плата, НДФЛ, страховые взносы, пособия-2025. Отчитываемся за 1 квартал 2025

Дата проведения:  11 сентября 2025

с 10-00 до 13-00  (время новосибирское)

Место проведения: ОНЛАЙН –  свое рабочее место

Направления мероприятия:
Главному бухгалтеру, бухгалтеру, аутсорсеру

Стоимость участия:  4000,00

ОНЛАЙН – онлайн-участие, авторский раздаточный материал и запись семинара с доступом 1 месяц
Гладкова Софья Германовна – консультант-практик по вопросам налогообложения и бухгалтерского учета,  член общественного совета при УФНС России по Новосибирской области, директор и главный редактор ООО Издательский центр «Мысль» (г.Новосибирск) – одного из ведущих издательств региона, специализирующихся на выпуске деловой литературы. Автор более 40 книг, посвященных вопросам малого предпринимательства, налогообложения и бухгалтерского учета, изданных в ИЦ «Мысль» и в московских Издательствах «Омега-Л» и «Кнорус». Проводит консультационные семинары для коммерческих и бюджетных организаций по всей Сибири и Дальнему Востоку в очном и онлайн-формате. Автор семинаров по квартальной отчетности для предприятий на ОСНО и УСН, по подготовке к годовому отчету, заработной плате, по ФСБУ,  оплате труда, а также по актуальным изменениям законодательства. У Софьи Германовны энергичная подача материала, очень структурированное повествование, всегда с примерами, с активной работой с залом, информативный раздаточный материал и гарантированные ответы на вопросы слушателей.
Софья Германовна Гладкова проводит семинары на различные темы: касающиеся бухгалтерского и налогового учета. Здесь вы можете познакомиться с отзывами на некоторые из них:
  • Отзыв на семинар Гладковой С.Г. “Заработная плата, НДФЛ и страховые взносы. Актуальные изменения в законодательстве ” 18 декабря 2020г. : 
Насколько интересным для вас оказалось мероприятие?  – “Мероприятие очень интересное”. Как вы оцениваете работу консультанта? – “Работу консультанта оцениваю на Отлично, очень интересно, много примеров из жизни”. Получили ли Вы ответы на волнующие вопросы? – “Ответы на вопросы раскрыты в полном объеме”.
ООО “ПО “Топчихинский мелькомбинат”
  • Отзыв на семинар Гладковой С.Г. “Основные средства и нематериальные активы в 2024 году: сложные вопросы бухгалтерского и налогового учета” : 
Насколько интересным для вас оказалось мероприятие?  – “Очень актуальные темы. Интересно”. Как вы оцениваете работу консультанта? – “Отлично”. Получили ли Вы ответы на волнующие вопросы? – “Да”.
АО “Барнаульский ВРЗ”  
  • Отзыв на семинар “Труд водителей в 2023 году. Суммированный учет рабочего времени”:
Насколько интересным для вас оказалось мероприятие?  – “Очень интересная и полезная информация”. Как вы оцениваете работу консультанта? – “Отлично”. Получили ли Вы ответы на волнующие вопросы? – “Да получили полные разъяснения вопросов”.
ОАО “Черемновский сахарный завод”  
  • Отзыв на семинар Гладковой С.Г. “Основные средства и нематериальные активы в 2024 году: сложные вопросы бухгалтерского и налогового учета” :
Насколько интересным для вас оказалось мероприятие?  – “Продуктивный, насыщенный информацией семинар”. Как вы оцениваете работу консультанта? – “Отлично”. Получили ли Вы ответы на волнующие вопросы? – “Да”.
ООО “Эскадо”  
  • Отзыв на семинар Гладковой С.Г. “Налоговая и бухгалтерская отчетность за 2024 год.Новации- 2024 :
Насколько интересным для вас оказалось мероприятие?  – “Интересно. Доступно. Понятно.” Как вы оцениваете работу консультанта? – “Отлично”. Получили ли Вы ответы на волнующие вопросы? – “Получили ответы полные”.
АО “Барнаульский молочный комбинат”
  1. ОПЛАТА ТРУДА: ГЛАВНЫЕ НОВАЦИИ ОСЕНИ. Поправки в Трудовой кодекс РФ: по премированию и депремированию работников, новые гарантии совместителям и участникам СВО. Очередной этап «регуляторной гильотины» с 1 сентября 2025 года и обновление базовых документов по зарплате: новый порядок расчета среднего заработка, обновленное положение о служебных командировках, доплата за работу в ночное время, уточнения в порядок определения учебной нагрузки педагогических работников. Что проверить и изменить в локальных актах в связи с произошедшими изменениями.

 

  1. РАСЧЕТ СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА с 1 сентября 2025 года (Постановление Правительства РФ от 24.04.2025 N 540). Случаи расчета среднего заработка, к которым применяется новый документ. Включаемые и не включаемые в расчет выплаты и периоды времени. Порядок замены расчетного периода. Особенности учета премий в расчете среднего заработка. Расчет среднего заработка для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованный отпуск. Оплата донорских дней, выходных дней по уходу за детьми-инвалидами и другие сложные случаи расчета. Новый порядок расчета выходного пособия при увольнении. Нюансы расчета среднего заработка работников с суммированным учетом рабочего времени. Особенности расчета среднего заработка работников, получающих денежное содержание (денежное довольствие). Индексация среднего заработка при увеличении зарплаты: главные правила. Особенности исчисления НДФЛ и страховых взносов с сумм среднего заработка в 2025 году.

 

  1. КОМАНДИРОВКИ РАБОТНИКОВ с 1 сентября 2025 года (Постановление Правительства РФ от 16.04.2025 N 501). Особенности оплаты командировки при работе в ночное время, в выходной (праздничный день), сверхурочно. Изменение срока (отмена) командировки: особенности документального оформления, налоговые последствия.

 

  1. МАТОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ. Новая форма договора с 1 сентября 2025 года (Приказ Минтруда от 16.04.2025 № 251н): нужно ли перезаключать уже действующие договоры. Проблемные вопросы привлечения работников к материальной ответственности.